Карелия официальная. Официальный портал органов государственной власти Республики Карелия
 
  |О Карелии |Символика   | Правовые акты |  Программы | Газета "Карелия" |Справочники |  
Карта портала Поиск Новое на сайте О портале
Министерство социальной защиты Республики Карелия объявляет о проведении конкурса на включение в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Республики Карелия

Министерство социальной защиты Республики Карелия объявляет о проведении конкурса на включение в кадровый резерв по старшей группы должностей категории «специалисты» - должность ведущий специалист отдела социальной помощи Министерства социальной защиты Республики Карелия.

Квалификационные требования, предъявляемые к претендентам:

Требования к уровню профессионального образования: высшее образование.

Требования к стажу государственной гражданской службы Российской Федерации или стажу работы по специальности, направлению подготовки: без предъявлений требований к стажу.

Для замещения должности ведущего специалиста отдела социальной помощи требования к специальности (направлению подготовки) не установлены.

Ведущий специалист отдела социальной помощи должен обладать следующими базовыми знаниями и умениями:

1) знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) знаниями основ:

а) Конституции Российской Федерации;

б) Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

в) Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

г) Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;

3) знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий.

Умения гражданского служащего, замещающего должность ведущего специалиста отдела социальной помощи включают следующие умения:

  1. умение мыслить системно;

  2. умение планировать и рационально использовать рабочее время;

  3. умение достигать результата;

  4. коммуникативные умения;

  5. умение работать в стрессовых условиях;

  6. умение совершенствовать свой профессиональный уровень.

Ведущий специалист отдела социальной помощи должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации :

  1. Конституция Республики Карелия;

  2. Федеральный закон от 2.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

  3. Федеральный закон от 27.07.2006 N 152-ФЗ «О персональных данных»;

  4. Указ Главы Республики Карелия от 29.07.2014 № 64 «О порядке издания нормативных правовых актов органов исполнительной власти Республики Карелия и требованиях, предъявляемых к их проектам»;

  5. Федеральный Закон от 19.05.1995 № 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»;

  6. Федеральный Закон от 20.07.2012 № 125-ФЗ «О донорстве крови и ее компонентов»;

  7. Федеральный Закон от 25.04.2002 № 40-ФЗ «Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств»;

  8. Закон Республики Карелия от 28.11.2005 № 921-ЗРК
    «О государственном обеспечении и социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц, потерявших в период обучения обоих родителей или единственного родителя»;

  9. Закон Республики Карелия от 19.12.2008 № 1253-ЗРК «О ежемесячной доплате к пенсиям гражданам, проходившим военную службу по призыву в Афганистане и (или) Чеченской Республике и ставшим инвалидами вследствие военной травмы»;

  10. Закон Республики Карелия от 22.09.2000 № 426-ЗРК «О дополнительном ежемесячном материальном обеспечении граждан, имеющих особые заслуги перед Республикой Карелия»;

  11. Закон Республики Карелия от 18.07.2002 № 604-ЗРК «О дополнительной социальной защите родителей погибших (умерших) военнослужащих»;

  12. Постановление Правительства Республики Карелия от 14.02.2017 № 57‑П «Об утверждении порядка предоставления из бюджета Республики Карелия субсидий юридическим лицам (за исключением субсидий государственным (муниципальным) учреждениям), индивидуальным предпринимателям, а также физическим лицам – производителям товаров, работ, услуг на компенсацию части потерь в доходах организациям общественного транспорта в связи с оказанием мер социальной поддержки отдельным категориям граждан»;

  13. иные нормативные правовые и правовые акты, необходимые для исполнения должностных обязанностей.

Иные профессиональные знания ведущего специалиста отдела социальной помощи отдела включают:

1) правила нормотворческой техники;

2) оценка регулирующего воздействия проектов нормативных правовых актов Республики Карелия;

3) общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

4) систем взаимодействия с гражданами и организациями;

5) систем информационной безопасности;

7) порядка прохождения государственной гражданской службы;

8) норм делового общения;

9) порядка работы со служебной информацией.

К профессиональным умениям ведущего специалиста отдела социальной помощи относятся:

1) разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов в сфере предоставления социальных гарантий и реализации мер социальной поддержки отдельных категорий граждан

2) взаимодействие с подведомственными учреждениями;

3) подготовка аналитических, информационных и других материалов;

4) систематизация и структурирование информации;

5) подготовка отчетной документации;

6) консультирование граждан и руководителей подведомственных учреждений по вопросам, входящим в компетенцию специалиста;

7) работа в информационных правовых системах («Консультант +», «Гарант» и т.п.);

8) Организация и проведение мониторинга применения законодательства;

9) Владение компьютерной и другой оргтехникой, программным обеспечением «Адресная социальная помощь «PRO»;

11) работы в текстовом редакторе;

12) работы с электронными таблицами;

13) подготовки презентаций;

14) использование графических объектов в электронных документах;

15) работы с базами данных;

16) работы с системами взаимодействия с гражданами и организациями;

17) работы с системами межведомственного взаимодействия;

18) работы с системами информационной безопасности;

19) подготовки делового письма.

Ведущий специалист должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями .

Функциональные знания ведущего специалиста:

  1. понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;

  2. понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;

  3. понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;

  4. принципы предоставления государственных услуг;

  5. требования к предоставлению государственных услуг;

  6. порядок, требования, этапы и принципы разработки и применения административного регламента;

  7. порядок предоставления государственных услуг в электронной форме;

  8. права заявителей при получении государственных услуг;

  9. обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги;

  10. стандарт предоставления государственной услуги: требования и порядок разработки.

Функциональные умения ведущего специалиста:

      1. разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;

      2. подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;

      3. подготовка методических рекомендаций, разъяснений, аналитических, информационных и других материалов;

      4. работа с законодательными и нормативными правовыми актами, инструктивным материалом;

      5. работа с информационно – телекоммуникационными сетями, в том числе сетью Интернет;

      6. работа со служебными документами;

      7. предоставление информации из реестров, баз данных, выдача документов, разъяснений и сведений;

      8. рассмотрение заявлений, запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;

      9. проведение консультаций;

      10. выдача удостоверений и других документов по результатам предоставления государственной услуги;

      11. подготовка отчетов, докладов, тезисов, презентаций;

      12. подготовка информации на запросы органов исполнительной власти Республики Карелия по вопросам, относящимся к должностным обязанностям ведущего специалиста;

      13. работа в Единой системе электронного документа и делопроизводства «Дело-web».

Краткое описание должностных обязанностей:

      1. участвует в подготовке заключений, предложений и замечаний:

по проектам нормативных правовых актов Российской Федерации и Республики Карелия по иным вопросам профессиональной служебной деятельности ведущего специалиста, обозначенным настоящим должностным регламентом;

по вопросам, связанным с организацией работы государственных учреждений социальной защиты – Центров социальной работы городов и районов Республики Карелия (далее – Центры социальной работы), в том числе в пределах должностных обязанностей, обозначенных настоящим должностным регламентом,

      1. участвует в разработке организационно-методических документов по вопросам, обозначенным в подпунктах 1 настоящего пункта;

      2. участвует в разработке актов ненормативного характера по оперативным и другим текущим вопросам организации деятельности Министерства, касающихся социальной поддержки граждан, имеющих особые заслуги перед Республикой Карелия, родителей погибших военнослужащих, гражданам, проходившим военную службу по призыву в Афганистане и Чеченской Республике и ставшими инвалидами, иных категорий граждан, обеспечиваемых мерам социальной поддержки в соответствии с законодательством Республики Карелия;

      3. участвует в осуществлении методического Центрами социальной работы:

по применению нормативных правовых актов, предусматривающих меры социальной поддержки граждан, имеющих особые заслуги перед Республикой Карелия, родителей погибших военнослужащих, граждан, проходивших военную службу по призыву в Афганистане и Чеченской Республике и ставших инвалидами, иных категорий граждан, обеспечиваемых мерам социальной поддержки в соответствии с законодательством Республики Карелия;

      1. осуществляет организационно-методическое руководство Центрами социальной работы в части:

формирования проектов основных направлений деятельности на очередной год и среднесрочную перспективу и подготовки ежегодных отчетов о работе;

учета и согласований представлений к поощрению, награждению специалистов Центров социальной работы;

предоставления денежных выплат гражданам в связи с принятием ребенка на воспитание в семью (опека, приемная семья) детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц из числа детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей;

соблюдения положений административных регламентов при предоставлении гражданам государственных услуг по вопросам, относящимся к должностным обязанностям ведущего специалиста, и контроль;

      1. обеспечивает организацию процесса назначения и выплаты денежных средств на содержание детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, детей, находящихся под опекой, попечительством, в приемных семьях, в семьях патронатных воспитателей:

- ежемесячной выплаты на детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, детей, находящихся под опекой, попечительством, в приемных семьях, в семьях патронатных воспитателей;

- ежемесячного вознаграждения приемному родителю, патронатному воспитателю за воспитание каждого ребенка;

- доплаты за воспитание ребенка-инвалида;

- вознаграждения опекуну (попечителю) при осуществлении опеки (попечительства) над ребенком из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, являющимся ребенком-инвалидом или находящимся в возрасте старше 13 лет;

- ежемесячной выплаты бывшему опекуну (попечителю), в случае если по достижении совершеннолетия (но не более чем до 23 лет) бывший подопечный продолжает обучение в общеобразовательной организации по общеобразовательной программе и проживает в семье бывшего опекуна (попечителя);

      1. обеспечивает мероприятия по организации, контролю процесса назначения и выплаты Центрами социальной работы:

- компенсации страховых премий по договору обязательного страхования гражданской ответственности владельцев транспортных средств инвалидам в соответствии с Федеральным законом «Об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств»;

- ежегодной выплаты гражданам, награжденным нагрудным знаком «Почетный донор России» («Почетный донор СССР»), установленной Федеральным законом «О донорстве крови и ее компонентов»;

- выплаты единовременного пособия при передаче ребенка на воспитание в семью, предусмотренного Федеральным Законом «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»

- выплаты денежных средств на содержание детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, детей, находящихся под опекой, попечительством, в приемных семьях, в семьях патронатных воспитателей, предусмотренных Закон ом Республики Карелия «О государственном обеспечении и социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, а также лиц из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей», в том числе контролирует в пределах своей компетенции целевое использование финансовых средств, предоставленных на осуществление данных государственных полномочий;

      1. участвует в разработке административных регламентов предоставления государственных услуг по государственным услугам, обозначенным в настоящем должностном регламенте; организует процесс назначения, выплаты и доставки денежных выплат, установленных законодательством Российской Федерации для граждан, пострадавших от воздействия радиации, и контролирует их осуществление;

      2. обеспечивает формирование списка лиц, которым выплачено единовременное пособие при всех формах устройства детей, лишенных родительского попечения, в семью, для направления в Минобрнауки РФ;

      3. обеспечивает формирование плановых показателей по кассовому расходу объемов субвенций на выплату единовременного пособия при всех формах устройства детей, лишенных родительского попечения, в семью, для направления в Минобрнауки РФ;

      4. обеспечивает формирование отчета о расходах, связанных с выплатой единовременных пособий при всех формах устройства детей, лишенных родительского попечения, в семью, для направления в Минобрнауки РФ;

      5. осуществляет взаимодействие с Минобрнауки РФ по расчету потребности в средствах федерального бюджета, связанных с выплатой единовременных пособий при всех формах устройства детей, лишенных родительского попечения, в семью;

      6. обеспечивает формирование списка лиц, которым выплачена компенсация страховых премий по договору ОСАГО для направления в Министерство труда и социальной защиты РФ;

      7. участвует в организации работы заседаний рабочей группы по вопросам взаимодействия Министерства социальной защиты Республики Карелия и УФПС Республики Карелия – филиала Федерального государственного унитарного предприятия «Почта России» при обеспечении мерами социальной поддержки граждан отдельных категорий;

      8. участвует в организации работы Комиссии для проведения отбора организаций общественного транспорта на предоставление в 2018 году субсидий из бюджета Республики Карелия на компенсацию части потерь в доходах организациям общественного транспорта в связи с оказанием мер социальной поддержки отдельным категориям граждан;

      9. содействует организации взаимодействия Центров социальной работы с органами местного самоуправления по вопросам, относящимся к должностным обязанностям ведущего специалиста;

      10. обеспечивает проведение мероприятий по мониторингу контингента граждан, обеспечиваемых мерами социальной поддержки и государственной социальной помощью в соответствии с федеральным законодательством и законодательством Республики Карелия, предоставление которых осуществляют Центр социальной работы, обобщает и анализирует полученную информацию;

      11. осуществляет мероприятия по закупке товаров, работ и услуг и заключению государственных контрактов на изготовление удостоверений «Многодетная семья»;

      12. готовит (участвует в подготовке) аналитической, а также иной информации и материалов по вопросам, входящим в должностные обязанности ведущего специалиста;

      13. рассматривает обращения федеральных государственных органов, государственных органов Республики Карелия, организаций по вопросам, входящим в компетенцию ведущего специалиста, в установленные сроки готовит проекты ответов, обеспечивает выполнение принятых решений;

      14. готовит документы к заседаниям советов, совещаний, семинаров, рабочих групп, комиссий и иным коллегиальным мероприятиям по вопросам, входящим в должностные обязанности ведущего специалиста;

      15. участвует в заседаниях советов, совещаний, комиссий, а также - семинарах, рабочих группах и иных коллегиальных мероприятиях, в состав которых ведущий специалист включен в соответствии с правовым актом Республики Карелия, правовым актом Министерства или направлен начальником отдела социальной помощи.

Для участия в конкурсе представляются:

- гражданами:

личное заявление;

собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р, с приложением фотографии;

копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме №001-ГС/у (нарколог, психиатр), утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 года №984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения».

документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование и квалификацию:

копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- гражданскими служащими Министерства социальной защиты Республики Карелия : заявление на имя представителя нанимателя.

- гражданскими служащими иных государственных органов:

личное заявление;

собственноручно заполненная, подписанная и заверенная кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкета с приложением фотографии (форма утверждена распоряжением Правительства РФ от 26.05.2005 №667-р).

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня со дня объявления об их приеме, с 02 марта по 22 марта 2018 года включительно в Министерстве социальной защиты Республики Карелия по адресу: г. Петрозаводск, пр. Ленина, 6, каб. 208.

Время приема документов: с понедельника по пятницу с 10.00 до 13.00.

Телефон: (814-2) 79-29-72, факс: (814-2) 79-29-72. Адрес электронной почты: mstrk @ czrk . onego . ru

Предполагаемая дата проведения конкурса – первая декада апреля 2018 года. Место проведения конкурса - Министерство социальной защиты Республики Карелия, г. Петрозаводск, пр. Ленина, 6.

Условия включения в кадровый резерв и порядок его формирования определяются в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом Главы Республики Карелия от 06.10.2016 № 130 «Об утверждении Положения о кадровой резерве на государственной гражданской службе Республики Карелия».

Порядок проведения конкурса определяется Положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденным Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005 № 112.

Более подробная информация о должности размещена на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» ( https://gossluzhba.gov.ru/ ).

Техническая поддержка портала
Создано 2 марта 2018. Отредактировано 2 марта 2018.
© Администрация Главы Республики Карелия, 1998-2018
При использовании материалов гиперссылка на портал обязательна.