Министерство образования Республики Карелия объявляет конкурс на включение в кадровый резерв

Министерство образования Республики Карелия (далее – Министерство) объявляет конкурс на включение в кадровый резерв Министерства для замещения должностей государственной гражданской службы Республики Карелия:

Старшей группы должностей государственной гражданской службы Республики Карелия категории «специалисты» (предполагаемая должность для замещения – ведущий специалист отдела государственной аккредитации и контроля качества образования Министерства образования Республики Карелия)

 

Требования к замещаемой должности – уровень профессионального образования: высшее образование по направлениям подготовки (специальности) «Экономика и управление», «Социология и социальная работа», «Образование и педагогические науки», «Юриспруденция», «Психологические науки», «Филология» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие данному направлению подготовки (специальности), указанному в предыдущих перечнях профессий, специальностей и направлений подготовки.

 

Квалификационные требования – без предъявления требований к стажу.

 

Краткое описание должностных обязанностей:

  • вносит предложения начальнику отдела по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • осуществляет подготовку проектов законов Республики Карелия, правовых актов Главы Республики Карелия и Правительства Республики Карелия и других документов, по которым требуется решение Главы Республики Карелия, Правительства Республики Карелия, по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • участвует в подготовке проектов федеральных законов, законов Республики Карелия и иных правовых актов по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • участвует в подготовке заключений на проекты правовых актов Главы Республики Карелия и Правительства Республики Карелия по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • участвует в подготовке проектов ежегодных отчетов Главы Республики Карелия о результатах деятельности Правительства Республики Карелия, в том числе по вопросам, поставленным Законодательным Собранием Республики Карелия, по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • обобщает практику применения законодательства Республики Карелия по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • участвует в подготовке доклада Правительства Республики Карелия о реализации государственного управления системой образования в Республике Карелия по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • вносит предложения в планы деятельности Министерства по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • осуществляет государственную аккредитацию образовательной деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Республики Карелия (за исключением организаций, указанных в пункте 7 части 1 статьи 6 Федерального закона «Об образовании в Российской Федерации»);
  • вносит в государственную информационную систему «Реестр организаций, осуществляющих образовательную деятельность по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам» сведения о государственной аккредитации образовательной деятельности;
  • участвует в экспертизе примерных основных общеобразовательных программ с учетом их уровня и направленности (в части учета региональных, национальных и этнокультурных особенностей);
  • выдает свидетельства о государственной аккредитации;
  • готовит предложения о лишении образовательного учреждения или научной организации государственной аккредитации полностью или по отдельным образовательным программам либо о приостановлении или возобновлении действия свидетельства;
  • ведет реестры свидетельств образовательных учреждений и реестры свидетельств научных организаций;
  • участвует в проведении экспертизы соответствия содержания и качества подготовки обучающихся и выпускников образовательных учреждений организаций, осуществляющих образовательную деятельность;
  • подготавливает необходимые отчетные материалы, отчеты по проведенной работе за конкретные промежутки времени;
  • представляет интересы Министерства в судах общей юрисдикции, арбитражных судах, Конституционном Суде Республики Карелия по установленной сфере деятельности Управления государственного контроля (надзора) в сфере образования;
  • осуществляет консультирование в рамках функций Управления, организационно-управленческое сопровождение деятельности по организации и проведению контрольно-надзорных мероприятий;
  • осуществляет разработку административных регламентов исполнения государственных функций и административные регламенты предоставления государственных услуг в установленной сфере деятельности;
  • готовит оперативную информацию по запросу органов контроля, надзора, вышестоящих органов в рамках своей компетенции;
  • оказывает информационную и методическую помощь государственным учреждениям Республики Карелия, в отношении которых Министерство осуществляет функции и полномочия учредителя, органам местного самоуправления по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • участвует в деятельности комиссий, рабочих групп и иных рабочих органов, образуемых в Министерстве для реализации возложенных на них функций;
  • участвует в проведении служебных проверок по исполнению гражданскими служащими Министерства своих служебных обязанностей;
  • осуществляет рассмотрение обращений и прием граждан по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • в установленном порядке обеспечивает доступ к информации о своей деятельности, за исключением сведений, отнесенных к государственной или служебной тайне;
  • организует и проводит разъяснительную работу по вопросам, относящимся к установленной компетенции;
  • анализирует свою деятельность с целью последующего устранения выявленных недостатков и закрепления положительных тенденций;
  • точно и в срок выполняет указания и поручения начальника Управления, Министра, а в их отсутствие - лиц, их замещающих;
  • уведомляет представителя нанимателя, органы прокуратуры и (или) другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений, за исключением случаев, когда по данным фактам проведена или проводится проверка;
  • сообщает представителю нанимателя о выходе из гражданства Российской Федерации или о приобретении гражданства другого государства в день выхода из гражданства Российской Федерации или в день приобретения гражданства другого государства;
  • сообщает представителю нанимателя о личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая может привести к конфликту интересов, принимает меры по предотвращению такого конфликта;
  • предварительно уведомляет представителя нанимателя о выполнении иной оплачиваемой работы;
  • в установленном порядке представляет сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя и на своих супругу(а) и несовершеннолетних детей;
  • обеспечивает конфиденциальность персональных данных и безопасности персональных данных при их обработке;
  • выполняет иные функции в соответствии с законодательством Российской Федерации и законодательством Республики Карелия, поручениями Министра.

 

 

 

Базовые знания и умения:

  • знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка);
  • знаниями основ:
  • Конституции Российской Федерации,
  • Федерального закона от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
  • Федерального закона от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
  • Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
  • знаниями и умения в области информационно-коммуникационных технологий;
  • знаниями основ информационной безопасности и защиты информации;
  • знаниями основных положений законодательства о персональных данных;
  • знаниями общих принципов функционирования системы электронного документооборота;
  • знаниями основных положений законодательства об электронной подписи;
  • знаниями и умения по применению персонального компьютера;
  • знаниями структуры и полномочий органов государственной власти и местного самоуправления;
  • знанием правовых, организационных и финансово-экономических основ государственной гражданской службы;
  • порядка работы с обращениями граждан, служебной информацией;
  • аппаратного и программного обеспечения;
  • возможностей и особенностей применения современных информационно коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного документооборота;
  • правил деловой этики;
  • основ делопроизводства.

 

Общие умения:

  1. умение мыслить системно (стратегически);
  2. умение планировать, рационально использовать служебное время и достигать результата;
  3. умение управлять изменениями.

 

Профессиональные знания в сфере законодательства Российской Федерации:

  1. Федеральный закон от 29 декабря 2012 года № 273 «Об образовании в Российской Федерации»;
  2. Федеральный закон от 1 декабря 2014 года № 419-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам социальной защиты инвалидов в связи с ратификацией Конвенции о правах инвалидов»;
  3. Федеральный закон от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации».
  4. Федеральный закон от 28 июня 2014 года № 172-ФЗ «О стратегическом планировании в Российской Федерации»;
  5. Закон Республики Карелия от 4 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности»;
  6. Закон Республики Карелия от 20 декабря 2013 года № 1755-ЗРК «Об образовании»;
  7. Постановление Правительства Российской Федерации от 18 ноября 2013 года № 1039 «О государственной аккредитации образовательной деятельности»;
  8. Постановление Правительства Российской Федерации от 24 мая 2013 года № 438 «О государственной информационной системе «Реестр организаций, осуществляющих образовательную деятельность по имеющим государственную аккредитацию образовательным программам»;
  9. Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 20 мая 2014 года № 556 «Об утверждении квалификационных требований к экспертам, требований к экспертным организациям, порядка их аккредитации, в том числе порядка ведения реестра экспертов и экспертных организаций, порядка отбора экспертов и экспертных организаций для проведения аккредитационной экспертизы»;
  10. Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 6 июля 2015 года № 667 «Об утверждении форм сведений о реализации образовательных программ, заявленных для государственной аккредитации образовательной деятельности»;
  11. Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 29 октября 2014 года № 1398 «Об утверждении Административного регламента предоставления органами государственной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющими переданные полномочия Российской Федерации в области образования, государственной услуги по государственной аккредитации образовательной деятельности»;
  12. Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 27 января 2014 года № 45 «Об утверждении форм свидетельств о государственной аккредитации, временного свидетельства о государственной аккредитации и приложений к ним, а также технических требований к указанным документам»;
  13. Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 6 октября 2009 года № 373 «Федеральный государственный образовательный стандарт начального общего образования»;
  14. Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации от 17 декабря 2010 года № 1897 «Об утверждении федерального государственного образовательного стандарта основного общего образования»;
  15. Приказ Министерства образования Республики Карелия от 15 февраля 2015 года № 178 «О деятельности по определению соответствия качества подготовки обучающихся при осуществлении федерального государственного контроля качества образования и государственной аккредитации образовательной деятельности организаций, осуществляющих образовательную деятельность на территории Республики Карелия».

 

Для участия в конкурсе представляются следующие документы:

 

  • личное заявление;

 

  • заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 года № 667-р, с приложением фотографии;

 

  • копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

 

  • документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

 

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

 

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

 

  • заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме №001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14.12.2009 г. № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или ее прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения».

 

Гражданский служащий, замещающий должность в Министерстве образования Республики Карелия, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает заявление на имя представителя нанимателя.

 

Гражданский служащий, замещающий должность в ином государственном органе, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Министерство образования Республики Карелия заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

 

В случае признания гражданина или гражданского служащего иного государственного органа победителем конкурса, при назначении на должность гражданской службы победителем предоставляются сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23.06.2014 № 460.

 

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня с 25 марта 2019 года по 15 апреля 2019 года по адресу: г. Петрозаводск, пр. Ленина, 24, кабинет № 117.

 

Время приема документов: с понедельника по пятницу с 9.00 до 13.00 и 14.00 до 17.00.

 

Предполагаемая дата и место проведения конкурса – вторая декада мая 2019 года, г. Петрозаводск, пр. Ленина, 24, кабинет № 201.

 

Справки по тел.: 8(8142) 717-313 Протченко Татьяна Александровна.

 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным федеральным законами и другими нормативными правовыми актами Российской Федерации, необходимыми для замещения должности государственной гражданской службы.

 

Конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов, в форме индивидуального собеседования. При оценке профессиональных и личностных качеств кандидатов конкурсная комиссия исходит из соответствующих квалификационных требований к вакантной должности гражданской службы и других положений должностного регламента по этой должности, а также иных положений, установленных законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе.

 

Конкурс будет проводиться в форме тестирования на соответствие базовым квалификационным требованиям, тестирования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по указанной должности гражданской службы и индивидуального собеседования.

 

Возможность прохождения теста в целях самопроверки обеспечена Минтрудом России в разделе «Тесты для самопроверки» в федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» ( http://gossluzhba.gov.ru).

 

Условия и порядок прохождения государственной гражданской службы, определены Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Законом Республики Карелия от 4 марта 2005 года № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».

Вверх